- Раскрыта сущность и особенности инновационной модели технологического развития угледобывающего предприятия, которая соответствует типу развития, основанному на инновационной деятельности в области техники, технологии, организации и управления, обеспечивающему новую положительную динамику конкурентоспособности. Модель характеризуется комплексностью инвестиций в неосязаемые, нематериальные и материальные активы.
- Сформирована концепция социально-экономической адаптации угледобывающего предприятия к инновационной модели технологического развития, в соответствии с которой адаптация рассматривается как преобразование связей и отношений взаимодействующих субъектов предприятия в процессе освоения передовых технологий на базе новых знаний и институциональных изменений с целью обеспечения его лидирующих позиций на рынке.
- Разработаны методологические основы социально-экономической адаптации угледобывающего предприятия к инновационной модели технологического развития, включающие уточнение понятийно-категориального аппарата, методологические принципы, критерии и систему показателей для оценки результативности адаптационных преобразований как непрерывного циклического изменения производственного взаимодействия субъектов по всем уровням управления предприятием.
- Обоснована целесообразность рассмотрения баланса интересов и ответственности взаимодействующих субъектов предприятия как главного фактора социально-экономической адаптации угледобывающего предприятия к инновационной модели технологического развития, который должен обеспечиваться системой институтов, регулирующих инновационную деятельность.
- Разработан механизм управления социально-экономической адаптацией угледобывающего предприятия к инновационной модели технологического развития, который включает комплекс методов управления адаптационными процессами, методику формирования баланса интересов и ответственности, методику оценки результатов адаптационных преобразований.
1. Галкина Н. В. Социально-экономическая адаптация угледобы-вающего предприятия к инновационной модели технологического развития. – М.: Экономика, 2007. – 248 с. (15,5 п. л).
2. Галкина Н. В. Развитие компетенций персонала горнодобыва-ющего предприятия / Галкина Н. В., Коркина Т. А., Лабунский Л. В. – Екатеринбург: Изд-во УрО РАН, 2003. – 232 с. (14,5 п. л., авт. – 0,9).
Статьи в научных журналах, рекомендуемых ВАК РФ:
3. Баскаков В. П., Галкина Н. В., Коркина Т. А., Устинова С. А. Инновационная модель технологического развития угледобывающего предприятия // Уголь. – 2007. – № 9. – С. 21–25; – № 10. – С. 13–15
(1,2 п. л., авт. – 0,6).
4. Галкина Н. В., Коркина Т. А., Устинова С. А. Система отноше-ний персонала как фактор конкурентоспособности предприятия // Уголь. – 2007. – № 10. – С. 77–79 (0,6 п. л., авт. – 0,3).
5. Галкина Н. В., Коркина Т. А., Устинова С. А. Формализация процесса социально-экономической адаптации угледобывающего предприятия к инновационной модели технологического развития // Горн. инф.-аналит. бюлл. / Моск. гос. горн. ун-т. – 2007. – № 10. –
С. 391–399 (0,8 п. л., авт. – 0,4).
6. Галкина Н. В. Адаптация горнодобывающего предприятия: экономическая, социальная, социально-экономическая // Изв. вузов. Горный журнал. – 2006. – № 1. – С. 31–36 (0,5 п. л.).
7. Галкина Н. В. Угледобывающее предприятие как эффективная социально-экономическая система // Изв. вузов. Горный журнал. – 2006. – № 5. – С. 21–27 (0,9 п. л.).
8. Галкина Н. В. Механизм управления социально-экономической адаптацией угледобывающего предприятия // Изв. вузов. Горный журнал. – 2006. – № 6. – С. 85–92 (1,0 п. л.).
9. Галкина Н. В. Баланс интересов как фактор эффективности промышленного предприятия // Горн. инф.-аналит. бюлл. (тематиче-ское приложение). Безопасность горных предприятий: сб. науч. тр. по материалам симпозиума «Неделя горняка–2006»/ Моск. гос. горн.
ун-т. – 2006. – С. 112–119 (0,6 п. л.).
10. Галкина Н. В. Проблематика социально-экономической адап-тации российских угледобывающих предприятий к инновационному развитию // Горн. инф.-аналит. бюлл. / Моск. гос. горн. ун-т. – 2006. – № 12. – С. 64–81 (1,0 п. л.).
11. Галкина Н. В., Макаров А. М. Дисбаланс интересов и ответ-ственности – главный тормоз развития угледобывающего предприятия // Уголь. – 2006. – № 9. – С. 7–9 (0,4 п. л., авт. – 0,3).
12. Галкина Н. В., Макаров А. М. Организация производства = взаимодействие персонала // Уголь. – 2006. – № 11. – С. 41–43
(0,4 п. л., авт. – 0,3).
13. Галкина Н. В., Лабунский Л. В. Социально-экономическая адаптация менеджмента и операционного персонала угледобывающего предприятия // Управление персоналом. – 2006. – № 22. – С. 60–63 (0,4 п. л., авт. – 0,3).
14. Галкина Н. В. Социально-экономическая адаптация угледобывающего предприятия к инновационному типу технологического развития // Проблемы теории и практики управления. – 2006. – № 12 – С. 92–99 (0,5 п. л.).
15. Галкина Н. В. Методология исследования социально-экономической адаптации угледобывающего предприятия // Вестник ЮУрГУ. Сер. Экономика. – 2006. – Вып. 6, № 12. – С. 319–324 (0,7 п. л.).
16. Галкина Н. В., Устинова С. А. Оценка эффективности социаль-но-экономической адаптации // Вестник ЮУрГУ. Сер. Рынок: теория и практика. – 2006. – Вып. 4, № 15. – С. 77–81 (0,5 п. л., авт. – 0,3).
Статьи в научных изданиях, препринты, доклады:
17. Алабугин А. А., Алабугина Р. А., Галкина Н. В. Функции и
показатели управленческой надежности и устойчивого развития в эволюции социально-экономических систем //Актуальные проблемы международного менеджмента, профессиональной подготовки специ-алистов и развития банковского дела: материалы II науч.-метод. конф. международного факультета ЮУрГУ. – Челябинск, 1999. –
С. 16–23 (0,7 п. л., авт. – 0, 3).
18. Галкина Н. В. Взаимосвязь методов управления процессом адаптации горнодобывающего предприятия как логистической си-стемы //Проблемы управления развитием организаций: труды НИИОГР. Вып. 5. – Челябинск, 2000. – С. 15–19 (0,4 п. л.).
19. Галкина Н. В., Довженок А. С. Примеры адаптации горнодо-бывающих предприятий к работе в рыночных условиях // Научные сообщения НТЦ-НИИОГР. Вып. 2. – Челябинск, 2000. – С. 10–13
(0,4 п. л., авт. – 0,3).
20. Галкина Н. В., Уколкин С. И. Методические подходы к диа-гностике рабочих мест // Проблемы управления развитием организа-ций: труды НИИОГР. Вып. 5. – Челябинск, 2000. – С. 74–78
(0,4 п. л., авт. – 0,3).
21. Баев И. А., Галкина Н. В., Каплан А. В. Методы управления процессами адаптации горнодобывающего предприятия: препринт // НТЦ-НИИОГР. – Челябинск, 2000. – 20 с. (1,2 п. л., авт. – 0,8).
22. Баев И. А., Галкина Н. В., Каплан А. В. Управление адаптацией горнодобывающего предприятия к спросу: препринт // НТЦ-НИИОГР. – Челябинск, 2000. – 42 с. (2,5 п. л., авт. – 1,5).
23. Блинов В. М., Галкин В. А., Галкина Н. В., Макаров А. М., Рах-мангулов А. Н. Логистический подход к проблеме адаптации предприятий к рыночной среде // Вопросы формирования и эффективного функционирования рыночной системы: межвуз. сб. науч. трудов. Вып. 3 /МГТУ. – Магнитогорск, 2001. – С. 14–30 (1,0 п. л. авт. – 0,5).
24. Галкина Н. В. Понятие «адаптация» применительно к горно-добывающему предприятию как социально-экономической системе // Вестник Челяб. гос. ун-та. Сер. 7. Гос. и муниципальное управление. – 2004. – №1. – С. 93–95 (0,3 п. л.).
25. Галкина Н. В., Мигашкина Н. Б., Павлова Н. Ф. Управление процессом социально-экономической адаптации угледобывающего предприятия на основе баланса интересов // Энергетическая безопас-ность России. Новые подходы к развитию угольной промышленности: труды VII междунар. науч.-практ. конф. / Кемерово, 2005. – С. 209–211 (0,4 п. л., авт. – 0,3).
26. Павлова Н. Ф., Галкин В. А., Кравчук И. Л., Галкина Н. В., Ми-гашкина Н. Б. Социально-экономическая адаптация предприятия. Со-циологический аспект: материалы науч.-метод. семинара: препринт / НТЦ-НИИОГР. – Челябинск, 2005. – 22 с. (1,3 п. л., авт. – 0,6).
27. Чупров А. С., Галкин В. А., Кравчук И. Л., Галкина Н. В., Ми-гашкина Н. Б. Социально-экономическая адаптация предприятия. Философский аспект: материалы философского научно-методического семинара: препринт / НТЦ-НИИОГР. – Челябинск, 2005. – 24 с. (1,4 п. л., авт. – 0,8).
28. Галкина Н. В. Значение баланса интересов для процессов адаптации // Вестник Челяб. гос. ун-та. Сер. 7. Гос. и муниципальное управление. – 2005. – № 1. – С. 46–49 (0,3 п. л.).
29. Галкина Н. В. Концепция методологии управления социально-экономической адаптацией угледобывающего предприятия // Горное дело в Казахстане. Состояние и перспективы: материалы II Междунар. науч.-практ. конф., 19–22 сент. 2006 г., г. Алматы / ИГД НАН. – Ал-маты, 2006. – С. 280–282 (0,3 п. л.).
30. Галкина Н. В., Коркина Т. А., Макаров А. М., Яблонских Н. В. Баланс интересов и ответственности – основа, критерий и средство эффективного взаимодействия персонала угледобывающего предпри-ятия // Горное дело в Казахстане. Состояние и перспективы: материалы II Междунар. науч.-практ. конф., 19–22 сент. 2006 г., г. Алматы / ИГД НАН. – Алматы, 2006. – С. 282–286 (0,7 п. л., авт. – 0,3).
31. Галкина Н. В. Угледобывающее предприятие как социально-экономическая система: состояние, приоритетные задачи и перспек-тивы развития // Вестник Челяб. гос. ун-та. Сер. Гос. и муниципальное управление. – 2006. – № 4. – С. 83–87 (0,4 п. л.).
32. Галкина Н. В., Коркина Т. А., Лабунский Л. В. Методологиче-ские аспекты социально-экономической адаптации угледобывающего предприятия к инновационному технологическому развитию // Вест-ник ЮУрГУ. Сер. Экономика и менеджмент. – 2007. – Вып. 3, № 17. – С. 23–31 (0,7 п. л., авт. – 0,5).
33. Галкина Н. В. Особенности функционирования и адаптации угледобывающих предприятий в условиях перехода угольной отрасли к инновационному технологическому развитию: препринт. – Екате-ринбург: Институт экономики УрО РАН, 2006. – 43 с. – Препринт подготовлен при поддержке интеграционного проекта УрО РАН с Сибирским и Дальневосточным отделениями РАН (2,4 п. л).
34. Галкина Н. В., Шеломенцев А. Г. Механизм и методы управ-ления социально-экономической адаптацией угледобывающего пред-приятия к инновационному технологическому развитию: препринт. – Екатеринбург: Институт экономики УрО РАН, 2007. – 51 с. – Пре-принт подготовлен при поддержке гранта РГНФ 07-02-04009А
(3,0 п. л., авт. – 2,0).
35. Галкина Н. В. Методологические принципы социально-экономической адаптации угледобывающего предприятия к иннова-ционному технологическому развитию: науч. докл. – Екатеринбург: Институт экономики УрО РАН, 2007. – 45 с. – Научный доклад подго-товлен при поддержке гранта РГНФ-Урал 06-02-83205А/У (2,5 п. л.).