Научная тема: «КАДРОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА В УСЛОВИЯХ ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ»
Специальность: 08.00.05
Год: 2015
Отрасль науки: Экономические науки
Основные научные положения, сформулированные автором на основании проведенных исследований:
  • уточнены и существенно дополнены положения, раскрывающие сущность и формы категории «кадровое обеспечение сельского хозяйства» в условиях инновационного развития, выраженные в новом авторском определении данной категории, предусматривающая переход от существующего преимущественно ресурсного подхода к оценке сбалансированности кадрового потенциала с факторами материального производства, к инновационным кадроцентристским моделям, базирующимся на принципах наращивания качественных характеристик кадров в целях получения положительных синергетических эффектов в повышении результативности и конкурентоспособности сельскохозяйственного производства;
  • исследованы тенденции и эволюция формирования кадрового потенциала отрасли, раскрыты причины его неадекватности, связанные не только с низким уровнем оплаты труда и развития социальной инфраструктуры села, но и длительным недофинансированием системы агарного профессионального образования, низким уровне качества подготовки молодых специалистов и их трудоустройства в сельхозорганизации и др.;
  • разработаны принципы и критерии оценки развития кадрового потенциала сельского хозяйства, позволяющие с помощью предложенных интегральных показателей и нового методического инструментария, базирующегося на использовании теории жизненного цикла личностного потенциала работника, объективно оценить состояние и сдвиги в кадровом обеспечении как отрасли в целом, так и отдельной сельхозорганизации, а также прогнозировать риски в системе кадрового обеспечения организаций и отрасли;
  • выявлены новые факторы детерминации системы кадрового обеспечения отрасли, связанные со вступлением Российской Федерации в ВТО, привлечением иностранной рабочей силы, интеграционными и межстрановыми процессами в аграрной сфере, геополитическими тенденциями, к вызовам которых кадры отрасли абсолютно не готовы; обоснована необходимость кадросбережения на всех уровнях управления аграрной сферой экономики в качестве одного из основных направлений кадровой политики в сельском хозяйстве;
  • усовершенствованы методика проведения мониторинга кадрового обеспечения отрасли с учетом использования интегральных показателей уровня кадрового потенциала и методика прогнозирования потребности в кадрах на среднесрочную перспективу, которые позволяют более объективно оценить состояние профессионально-квалификационной структуры кадров, её соответствие требованиям инновационного аграрного производства и разработать предложения по устранению «узких мест» и диспропорций в этой сфере; выявлена зависимость между показателями роста эффективности сельхозпроизводства и уровнем кадрового потенциала, а также обоснована острая необходимость существенного увеличения объемов инвестиций во все институты государственной системы профессионального, и внутрифирменного образования особенно в начальное, среднее и дополнительное в целях повышения качества их работы;
  • сформулированы концептуальные основы развития системы кадрового обеспечения сельского хозяйства на среднесрочную перспективу, включающие принципы формирования подготовки и реализации различных по структуре, целям и задачам кадровых программ на федеральном и региональном уровнях с учетом дифференциации производства по типам и формам хозяйствования и интеграционных процессов в аграрной сфере;
  • построена и апробирована на АПК Калужской области инновационная модель прогнозирования потребности в кадрах на среднесрочную перспективу ориентированная на повышение конкурентоспособности аграрного производства, оптимизирована структура и объемы перспективной потребности сельского хозяйства области в рабочих кадрах массовых профессий и специалистах, сформирована сбалансированная программа кадрового обеспечения АПК в условиях интенсивного развития промышленного сектора экономики региона;
  • обоснованы стратегические и тактические направления формирования и устойчивого развития системы кадрового обеспечения сельского хозяйства с учетом реализации целей и задач Доктрины продовольственной безопасности Российской Федерации, Государственной программы развития сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия на 2013 - 2020 годы, Федеральной целевой программы «Устойчивое развитие сельских территорий на 2014 -2017 годы и на период до 2020 года», меры по повышению эффективности системы аграрного профессионального образования в соответствии с требованиями обновляемых профессиональных стандартов, увеличению бюджетных вложений в ее реализацию, а также прогнозированию инновационного развития отрасли и балансов трудовых ресурсов на селе;
  • аргументированы предложения по совершенствованию управления системой кадрового обеспечения отрасли, предусматривающие развитие государственно-частного партнерства в сфере подготовки, переподготовки и повышения квалификации аграрных кадров, восстановление вертикали кадровых служб в отрасли, разработку подотраслевых инновационных программ кадрового обеспечения, подготовку проекта Федерального закона «О качестве рабочей силы», развитие национальной системы сертификации кадров сельского хозяйства.
Список опубликованных работ
I. Монографии и брошюры

1. Козлов, А.В. Рекомендации по разработке региональных программ кадрового обеспечения агропромышленного комплекса. / под ред. Долгушкина Н.К. и Лачуги Ю.Ф. - М.: РосНИИкадры 2000. - 0,9 п.л., в том числе авторских – 0,2 п.л.

2.Козлов, А.В. Система управления качеством кадрового потенциала сельского хозяйства: монография / А.В. Козлов - М.: ФГОУ РосАКО АПК, 2004. 29,1 - п.л.

3.Прогнозирование потребности в специалистах сельского хозяйства на перспективный период в условиях Самарской области: монография / А.В. Козлов, В.Ф. Урусов, О.А. Яковлева [и др.].- Самара: ОГУ «Самара – аграрная российская информационная система», 2005. - 6 п.л., в том числе авторских – 2 п.л.

4.Козлов, А.В. Методические основы формирования кадровой политики агропромышленного комплекса (в условиях Ямало-Ненецкого автономного округа): монография. / А.В. Козлов, В.Ф. Урусов, Яковлева О.А. [и др.] -Салехард, 2006. 6,2 п.л., в том числе авторских – 2 п.л.

5.Козлов, А.В. Кадровое обеспечение сельскохозяйственных организаций Российской Федерации (2001-2005 гг.) монография / под общей редакцией В.Е. Бердышева, А.В. Козлова / А.В. Козлов, В.Ф. Урусов, В.Е. Бердышев и др.. - М.: ФГНУ «Росинформагротех», 2006. - 11,5 п.л.

6.Козлов, А.В. Стратегия и тактика совершенствования кадровой работы на предприятиях АПК регионального уровня (в условиях Новгородской области): монография / В.А. Скирдонов, В.Ф. Урусов, А.В. Козлов [и др.] -Великий Новгород, 2008. - 6,75 п.л., в том числе авторских – 0,9 п.л.

7.Козлов, А.В., Малое предпринимательство в сельском образе жизни (социологический аспект) /под общей редакцией А.В. Козлова: монография / А.В. Козлов, Л.И. Лобанова, Т.Г. Лубенцева. - М.: ФГОУ ДПОС РосАКО АПК, 2008 - 7.1 п.л.

8.Козлов, А.В. Мониторинг кадрового обеспечения АПК России (монография) / под. ред. В.Ф Урусова. и А.В. Козлова / А.В. Козлов, В.Ф. Урусов, О.А. Яковлева и др. - М.: РосАКОагро, 2009. - 29,1 п.л., в том числе авторских – 14,5 п.л.

9.Козлов, А.В. Кадровое обеспечение сельскохозяйственных организаций Российской Федерации (2002-2010 гг.) / Под общей научной редакцией к.экон.наук А.В. Козлова. / А.В. Козлов, Яковлева О.А. – М.: ФГОУ РАКО АПК, 2011. – 8,6 п.л. в том числе авторских –4,4 п.л.

10.Козлов, А.В. Проблемы кадрового обеспечения сельскохозяйственных организаций России. Монография / А.В. Козлов, В.Б. Яковлев, О.А. Яковлева. - Германия: Lambert Academic Publishing, 2012. – 8,62 уч.изд.л. в том числе авторских – 4,3 п.л.

11.Козлов, А.В. Формирование аграрного рынка труда иностранной рабочей силы. Монография / А.В. Козлов, О.А. Яковлева, Б.П. Панков – М.: Издательство Нобель Пресс, 2014. – 10,3 уч.изд.л., в том числе авторских – 4,5 п.л.

11. Статьи в журналах, рекомендованных ВАК Минобрнауки России, для публикаций основных результатов исследований на соискание ученой степени доктора наук

12. Козлов, А.В. Кадровое обеспечение агропроизводства России / А.В. Козлов, В.Я. Стрельцов. // Экономика и управление АПК - 2005 - № 8. - 0,4 п.л., в том числе авторских – 0,3 п.л.

13.Козлов, А.В. Демографическая ситуация как фактор состояния трудовых ресурсов в России / А.В. Козлов // Вестник Российского государственного аграрного заочного университета. Научный журнал. – М.:РГАЗУ 2006 - № 1(6) - 0,5 п.л.

14.Козлов, А.В. Социальная ответственность бизнеса: проблемы и решения. / А.В. Козлов, Г.А. Шишкова, // Вестник РГГУ Серия: «Управление», 2007 -№ 12. - 0,9 п.л., в том числе авторских – 0,4 п.л.

15.Козлов, А.В. Под чьим началом быть сельским ПТУ. / А.В. Козлов, Б.П. Панков, В.Я. Малахова // Сельский механизатор. 2009. - №6 – 0,5 п.л., в том числе авторских – 0,2 п.л.

16.Козлов, А.В. Предприятие – ключевое звено экономики / А.В. Козлов -М.: Труды вольного экономического общества.2009 - Т.122. – 0,8 п.л.

17.Козлов, А.В. Проблемы формирования кадровой политики в аграрном секторе экономики / А.В. Козлов // Известия ТулГУ. Экономические и юридические науки. Вып.2. ч. 1 –Тула: Изд-во ТулГУ, 2009. – 1,0 п.л.

18.Козлов, А.В. Кадровое обеспечение предприятий сельского хозяйства России / А.В. Козлов /- М.: Труды вольного экономического общества. 2009 - Т.125. – 1.1 п.л.

19.Козлов, А.В. Особенности инновационного развития малого бизнеса и предпринимательства в сельских территориях. / А.В. Козлов //Научное издание. Гуманитарные чтения – 2009. Россиеведение. Общественные функции гуманитарных и социальных наук. – М.: РГГУ, 2010. – с. 362-366. - 0,5 п.л.

20.Козлов, А.В. Каков профессиональный потенциал механизатора, доярки? / А.В. Козлов // Сельский механизатор. - 2009. - № 12 – с.20-21. - 0,4 п.л.

21.Козлов, А.В. Тревога! Профтехобразование в опасности! / А.В. Козлов, Б.П. Панков, В.Я. Малахова. // Сельский механизатор. - 2011. - № 11 – с.25-27. - 0,5 п.л., в том числе авторских – 0,3 п.л.

22.Козлов, А.В. Пойдет ли молодежь работать в село? / А.В. Козлов, Б.П. Панков, В.Я. Малахова. // Сельский механизатор. - 2011. - № 3 – с.2-3. - 0,4 п.л., в том числе авторских – 0,1 п.л.

23. Козлов, А.В. Готовы ли кадры сельского хозяйства к вызовам ВТО? / А.В. Козлов, Б.П. Панков. // АПК: экономика, управление. - 2012. – № 7 –с. 18-23 - 0,7 п.л., в том числе авторских – 0,5 п.л.

24. Козлов, А.В., О разработке целевых подпрограмм занятости сельского населения. / А.В. Козлов, Б.П. Панков. // Вестник СПбГАУ – 2012 - № 4. –с. 299-304 - 0,8 п.л., в том числе авторских – 0,4 п.л.

25. Козлов А. Решение проблем сельских территорий через организацион но-управленческий аудит / В. Кеникстул, А. Козлов, М. Бекетова. // АПК: экономика, управление. 2013. - № 3 –с. 85-89 - 0,6 п.л., в том числе автор ских – 0,2 п.л.

26. Козлов, А. Иностранная рабочая сила в сельском хозяйстве России: со стояние и проблемы / А. Козлов, Б. Панков, О. Яковлева. – М.:АПК: эконо мика, управление. - 2013. - № 9 –с. 73-81 – 0,9 п.л., в том числе авторских – 0,3 п.л.

27.Козлов, А. Концептуальные основы формирования единой системы переподготовки и повышения квалификации кадров АПК Союзного государства «Россия-Беларусь» / А. Козлов, Н. Яковчик. – М.: Экономика, труд, управление в сельском хозяйстве. - 2014. - № 1 –с. 22-25. - 1 п.л., в том числе авторских – 0,7 п.л.

28.Козлов, А. Трудовой потенциал депрессивных аграрных регионов Нечерноземной зоны России / А. Козлов, Б. Панков, О. Яковлева. – М.:АПК: экономика, управление. - 2014. - № 9 –с. 13-20 – 0,9 п.л., в том числе авторских – 0,4 п.л.

III. Статьи, опубликованные в сборниках, журналах и материалах конференций, и другие публикации

29. Козлов, А.В. Численность, состав и движение кадров, занимающих должности руководителей и специалистов сельскохозяйственных организаций. / А.В. Козлов // Сборник аналитических материалов Сборник аналитических материалов. -М.: Агро-вестник, 2000. Т 1 - 5,25 п.л., Т 2 - 11 п.л.

30. Козлов, А.В. Состояние социально-трудовой сферы села и предложения по ее регулированию / А.В. Козлов // Кадровое обеспечение сельского хозяйства. – М.: ГНУ ВНИИЭСХ, 2001. – С. 29-40. - 1,3 п.л.

31. Козлов, А.В. Численность, состав и движение кадров агропромышленного комплекса. / А.В. Козлов // Сборник аналитических материалов. - М.: РосНИИкадры, 2001. – Т1 – 5п.л., Т 2 - 3 п.л.

32. Козлов, А.В., О профессиональной ориентации сельской молодежи (региональный аспект)/ А.В. Козлов, В.Я. Стрельцов //Сборник научных статей: спецвыпуск к 10-летию ФГНУ РосНИИкадры. М.: ФГНУ РосНИИ кадры, АКСП АПК, 2002. 0.2п.л., в том числе авторских – 0,1 п.л.

33.Козлов, А.В. Численность, состав и движение кадров агропромышленного комплекса. / А.В. Козлов // Сборник аналитических материалов. - М.: РосНИИкадры, 2002. – Т 1 - 5,0 п.л., Т 2 - 4,0 п.л.

34.Козлов, А.В. Состояние и тенденции изменения кадрового потенциала сельскохозяйственного производства АПК России. / А.В. Козлов // Сборник научных статей: спецвыпуск к 10-летию ФГНУ РосНИИкадры. М.: ФГНУ РосНИИкадры, АКСП АПК, 2002. 0.2 п.л.

35.Козлов, А.В. Сборник аналитических материалов кадрового обеспечения сельскохозяйственных организаций АПК Российской Федерации / А.В. Козлов, И.И. Куликов. - М.: РосНИИкадры, 2002. - 15,3 п.л., в том числе авторских – 15 п.л.

36.Козлов, А.В. Состояние социально-трудовой сферы села и предложения по ее регулированию / А.В. Козлов // Кадровое обеспечение сельского хозяйства. – М. : ГНУ ВНИИЭСХ, 2002. – С. 46-62. – 1,1 п.л.

37.Козлов, А.В. Сборник аналитических материалов кадрового обеспечения сельскохозяйственных организаций АПК Российской Федерации. / А.В. Козлов. - М.: РосАКО АПК, 2003. - 9,3 п.л.

38.Козлов, А.В. Молодежная составляющая кадрового потенциала сельского хозяйства Центрального федерального округа. / А.В. Козлов // Воспитание сельской и студенческой молодежи: проблемы и пути решения: Сб. статей участников 2-й Всерос. науч. метод. конф. 13-14 мая 2003 г. Мичуринск 2003. 0,4 п.л.

39.Козлов, А.В. Численность, состав и движение кадров агропромышленного комплекса. Сборник аналитических материалов. / А.В. Козлов. –М.: Российский центр экологически безопасных технологий в животноводстве, 2003. – Т 1 - 5,0 п.л., Т 2 - 4,0 п.л.

40.Козлов, А.В.. Анализ кадрового обеспечения предпринимательской деятельности сельскохозяйственных организаций Российской Федерации / А.В. Козлов, В.Я. Стрельцов, Н.Р Шоков //Сборник научных трудов Краснодарского регионального института агробизнеса. Краснодар: КРИА, 2003. - Выпуск 12. С. 0,22 п.л. в том числе авторских – 0,15 п.л.

41.Козлов, А.В. Численность, состав и движение кадров агропромышленного комплекса. / А.В. Козлов, З.А. Маштак, О.А. Попова. // Сборник аналитических материалов. - М.: РосАКОагро, 2005. - 18,2 п.л., в том числе авторских – 12,8 п.л.

42.Козлов, А.В., Об обеспечении сельскохозяйственных организаций Российской Федерации кадрами руководителей и специалистов / А.В. Козлов, В.Я.Стрельцов, -М.: Вестник кадровой политики, образования и инноваций. 2005, № 6. 0.5п.л., в том числе авторских – 0,3 п.л.

43.Козлов, А.В., Концептуальные основы разработки подпрограммы «Кадровое обеспечение сельского хозяйства» в составе федеральных целевых программ развития ресурсного потенциала аграрного сектора./ А.В. Козлов, Б.П. Панков. //Сб. Научные труды Академии кадровой и социальной политики АПК Выпуск №8 - Киров: ООО «Витражи», 2005. 1,1п.л., в том числе авторских – 0,55 п.л.

44.Козлов, А.В.Содержание и динамика кадровых процессов на сельскохозяйственных предприятиях Кировской области / А.В. Козлов, И.С. Дергунов, В.А Скирдонов //Сб. Научные труды Академии кадровой и социальной политики АПК Выпуск №8 - Киров: ООО «Витражи», 2005. 0.7п.л., в том числе авторских – 0,3 п.л.

45.Козлов, А.В. К вопросу о состоянии и некоторых тенденциях развития социальной сферы на селе в России. Модернизация российского общества и социальное образование / А.В. Козлов // Сб. Материалы V Всероссийского социально-педагогического конгресса, г. Москва, 6-7 июня 2005 г.) 0,5 п.л.

46.Козлов, А.В. Состояние социально-трудовой сферы села и предложения по ее регулированию / А.В. Козлов // Кадровое обеспечение сельского хозяйства. – М. : ГНУ ВНИИЭСХ, 2006. – С. 40-51. – 1,2 п.л.

47.Козлов, А.В. Численность, состав и движение кадров агропромышленного комплекса. / А.В. Козлов, З.А. Маштак, О.А. Попова. // Сборник аналитических материалов. - М.: РосАКОагро, 2006. - 17,02 п.л., в том числе авторских – 15,0 п.л.

48.Козлов, А.В., К вопросу кадрового обеспечения реализации приоритетного национального проекта «Развитие АПК». /А.В. Козлов, О.А. Яковлева М.: Вестник кадровой политики, аграрного образования и инноваций. 2006, № 4. 1п.л., в том числе авторских – 0,5 п.л.

49.Козлов, А.В. Состояние социально-трудовой сферы села и предложения по ее регулированию / А.В. Козлов // Кадровое обеспечение сельского хозяйства. – М.: ГНУ ВНИИЭСХ, 2007. – С. 46-60. – 0,6 п.л.

50.Козлов, А.В., Кадровое обеспечение сельского хозяйства в условиях реализации приоритетного национального проекта «Развитие АПК». /А.В. Козлов, О.А. Яковлева, О.А. Попова и др. //Научные труды Академии кадровой и социальной политики АПК//М.: Российская академия кадрового обеспечения АПК. 2007. 1,8 п.л., в том числе авторских – 1 п.л.

51.Козлов, А.В. Опыт решения проблемы воспроизводства сельскохозяйственных рабочих за рубежом. /А.В. Козлов, Е.А. Ковчуго. //Научные труды Академии кадровой и социальной политики АПК//М.: Российская академия кадрового обеспечения АПК. 2007. 0,6п.л., в том числе авторских – 0,4 п.л.

52.Козлов, А.В., К вопросу о совершенствовании подготовки и переподготовки кадров АПК. /А.В. Козлов, З.А. Маштак, В.Ф.Урусов. М.: Вестник кадровой политики, аграрного образования и инноваций. № 1 2007. с. 20-24. 0,6 п.л., в том числе авторских – 0,0,2 п.л.

53.Козлов, А.В., Современные проблемы подготовки персонала агропромышленных кластеров. / А.В. Козлов, Е.А. Ковчуго. М.: Вестник кадровой политики, аграрного образования и инноваций. № 8 2007. с. 0,5п.л., в том числе авторских – 0,3 п.л.

54.Козлов, А.В. Состояние социально-трудовой сферы села и предложения по ее регулированию / А.В. Козлов // Кадровое обеспечение сельского хозяйства. – М.: ГНУ ВНИИЭСХ, 2008. – С. 55-67. – 1,3 п.л.

55.Козлов, А.В., Концептуальные основы управления кадровым обеспечением в рамках национального проекта «Развитие агропромышленного комплекса» / А.В. Козлов, Г.А. Шишкова //Вестник ИЭУП Наука и искусство управления. М.: РГГУ, 2008. №1, с.83-95. 1,05 п.л., в том числе авторских – 0,8 п.л.

56.Козлов, А.В., Применение экономико-статистических методов для прогнозирования процессов формирования кадрового потенциала. / А.В. Козлов, Ю.А. Кухтенкова. //Научные труды Академии кадровой и социальной политики АПК//М.: РосАКО АПК, 2008. с. 100-106. 0,45п.л., в том числе авторских – 0,1 п.л.

57.Козлов, А.В. Подготовка и трудоустройство молодых специалистов сельского хозяйства в Российской Федерации. / А.В. Козлов, О.А. Яковлева. //Научные труды Академии кадровой и социальной политики АПК//М.: Ро-сАКО АПК, 2008. с. 71-76. 0,42п.л., в том числе авторских – 0,2 п.л.

58.Козлов, А.В. Рынок труда и кадровое обеспечение сельского хозяйства. / А.В. Козлов/ М.: Промышленник России. Специальный выпуск. Март 2008. 0.3 п.л.

59.Козлов, А.В. Состояние социально-трудовой сферы села и предложения по ее регулированию / А.В. Козлов // Кадровое обеспечение сельского хозяйства. – М. : ГНУ ВНИИЭСХ, 2009. – С. 47-56. – 1,2 п.л.

60.Козлов, А.В., К вопросу о разработке методики исследования эффективности использования кадрового потенциала сельскохозяйственных организаций / А.В. Козлов, И.И. Горбунова З.И. Козодаева, М.: Вестник кадровой политики, аграрного образования и инноваций. – 2009. –с. 29-33. 0,8п.л., в том числе авторских – 0,3 п.л.

61.Козлов, А.В. Состояние социально-трудовой сферы села и предложения по ее регулированию / А.В. Козлов // Кадровое обеспечение сельского хозяйства. – М.: ФГНУ «Росинформагротех», 2010. – С. 74-85. – 1,3 п.л.

62. Козлов, А.В. Состояние социально-трудовой сферы села и предложения по ее регулированию / А.В. Козлов // Кадровое обеспечение сельского хозяйства. – М.: ФГНУ «Росинформагротех», 2011. – С. 76-86. – 1,3 п.л.

63. Козлов, А.В. Формирование кадровой политики сельского хозяйства России в условиях его инновационного развития / А.В. Козлов // Сб. Материалы Международной научно-практической конференции «Актуальные проблемы формирования кадрового потенциала для инновационного развития АПК (Минск 5-7 июня 2013 г.)» -Минск: БГАТУ, 2013. с. 26-30. 0,8 п.л.