Силин Анатолий Николаевич

Силин Анатолий Николаевич (р. 06.12.1946 г.) – доктор социологических наук, профессор, Заслуженный деятель науки РФ, действительный член Международной Академии наук высшей школы, академик Региональной Академии Менеджмента. В настоящее время – директор института региональных социологических исследований, профессор кафедры социального менеджмента Тюменского государственного нефтегазового университета.

Специалист в области менеджмента, управления персоналом, организационного поведения, конфликтологии, современных методов прогностики, социально-экономических проблем развития региона.

В 1972 г. окончил Тюменский индустриальный институт (инженер-экономист по специальности «Экономика и организация нефтяной и газовой промышленности»), в 1976 г. Московский институт управления («Прогнозирование и перспективное планирование топливно-энергетического комплекса»).

В 1984 г. защитил кандидатскую диссертацию по региональной экономике в СОПСе при Госплане СССР.

В 1990 г. защитил в Институте экономики и организации промышленного производства (ИЭиОПП) СО АН СССР (г. Новосибирск) докторскую диссертацию "Пути решения социальных проблем районов нового освоения (по материалам социологических исследований на Западно-Сибирском Севере)" по специальности 22.00.03 - Социология труда и экономическая социология.

В 1992 г. Госкомвузом РФ присвоено ученое звание профессора по кафедре управления производством.

Работал в отраслевых НИИ нефтяной и газовой промышленности, геологии, Госплане СССР по Западной Сибири, Тюменском государственном нефтегазовом университете, Павлодарском государственном университете им. С. Торайгырова, Павлодарском государственном педагогическом институте.

В 1997 г. избран Действительным членом Международной Академии Наук высшей школы.

В 1998 г. присвоено почетное звание «Заслуженный деятель науки Российской Федерации.

В 2010 г. присвоено академическое звание Почетный профессор Павлодарского государственного педагогического института.

Награжден медалью «За освоение недр и развитие нефтегазового комплекса Западной Сибири» (1987 г.), а также почетной грамотой маслихата Павлодарской области (2006 г.).

Обладатель государственного гранта Министерства образования и науки Республики Казахстан «Лучший преподаватель вуза» (2006 г.).

Член Президиума Совета учебно-методического объединения (УМО) вузов России по образованию в области менеджмента, член редколлегий ведущих казахстанских и российских научных журналов по экономике и социологии.

Член диссертационных советов России и Казахстана по социологическим и экономическим наукам.

Опубликовано более 200 монографий, учебников, учебных пособий, научных статей по проблемам менеджмента, социологии и регионологии.

Подготовил 3 доктора социологических наук и более 30 кандидатов по экономическим и социологическим наукам.

Как крупный ученый, обогативший российскую и казахстанскую науку выдающимися достижениями и внесший значительный вклад в развитие менеджмента, экономики, социологии и регионологии, в 2011 году был избран действительным членом (академиком) Региональной Академии Менеджмента (РАМ).

Научные публикации

1. Организационное поведение: Учебник для вузов. Под ред. проф. Э.М. Короткова и проф. А.Н. Силина. – Тюмень: Издательство «Вектор Бук», 2001. – 340 с. (в соавторстве с С.Д. Резником, А.Н. Чаплиной, Н.Г. Хайруллиной, Э.Б. Вороновой)

2. Управление персоналом: Учебник по кадровому менеджменту. – Тюмень: Издательство «Вектор Бук», 2002. – 336 с. (в соавторстве с Н.Г. Хайруллиной)

3. Менеджмент организации: инновационные факторы и тенденции. Учебное пособие. – Павлодар: ТОО НПФ «ЭКО», 2004. – 296 с. (в соавторстве с Т.Я. Эрназаровым)

4. Социальный менеджмент: основные термины и авторы новых методологических подходов. Учебное пособие. – Павлодар: ЭКО, 2009. – 308 с. (в соавторстве с В.П. Шеломенцевой, Н.Б. Рудицей, Н.М. Насыровой)

---