Научная тема: «ГИБКОСТЬ ЗАНЯТОСТИ В ЭКОНОМИКЕ (ТЕОРИЯ И ПРАКТИКА)»
Специальность: 08.00.05
Год: 2010
Отрасль науки: Экономические науки
Основные научные положения, сформулированные автором на основании проведенных исследований:
  1. Выделены две модели гибкости занятости: кризисная (защитная) и трансформационная. Дана их развернутая характеристика по ключевым параметрам.
  2. Обоснован «двухсубъектный» подход  к анализу гибкости рынка труда и гибкости занятости, отличающийся от существующих рассмотрением гибкости с позиции не только работодателя, но и работника. Показано, что необходимость такого подхода обуславливается изменениями в характере и структуре предложения труда и современными процессами в сфере труда. Исходя из предложенного «двухсубъектного» подхода даны авторские определения понятий гибкости рынка труда и гибкости занятости. Выделены структурные элементы гибкости рынка труда: гибкость занятости, гибкость заработной платы, гибкость рабочей силы, гибкость институтов рынка труда.
  3. Уточнена классификация видов гибкости занятости. Показана взаимосвязь отдельных видов гибкости занятости. Сформулировано понятие «механизм гибкости занятости». Предложена классификация механизмов гибкости занятости.
  4. Выявлены особенности российской модели гибкости занятости на макроуровне. Обоснована необходимость использования для оценки гибкости занятости в РФ показателя эластичности, в котором занятость рассчитывается по совокупным затратам труда. Доказано, что гибкость занятости в российской экономике носит инертно-адаптивный и дифференцированный (в секторально-отраслевом аспекте) характер.
  5. Обосновано, что в условиях современного финансово-экономического кризиса наблюдается изменение соотношения между механизмами гибкости рынка труда, которое выражается в переходе от доминирования механизмов гибкости заработной платы к механизмам гибкости занятости. Выявлены факторы
  6. Осуществлен комплексный анализ механизмов гибкости занятости в российской экономике в пореформенный период на микроуровне (уровне предприятия). Выявлены специфические особенности действующих механизмов. Обосновано, что с точки зрения качественных параметров в российской экономике сложилась кризисная модель гибкости занятости.
  7. Разработана методика количественной оценки гибкости занятости. Произведена оценка уровня гибкости занятости в странах ЕС. Показано, что достижение высокого уровня гибкости занятости обеспечивается сбалансированным использованием механизмов, обеспечивающих интересы работодателя и работника.
  8. Предложены меры, осуществление которых будет способствовать трансформации кризисной модели гибкости занятости.
Список опубликованных работ
1.Монография

1. Варшавская Е. Я. Гибкость занятости: зарубежный опыт и российская практика / Е. Я. Варшавская. – Кемерово, 2009. – 255 с. (16,0 п.л.)

2.Статьи в журналах, рекомендованных ВАК

1.Варшавская Е. Я. Вторичная занятость: неоднозначность явления / Е. Я. Варшавская // Человек и труд. – 1998. – №9. – С.53-56. (0,4 п.л.)

2.Варшавская Е.Я. Социальный феномен сибирской «фазенды» / Е. Я. Варшавская // ЭКО. – 1999. – №12. – С.97-110. (0,7 п.л.)

3.Варшавская Е. Я. Что там «в тени»? / Е. Я. Варшавская // Человек и труд. – 2001. – №11. – С. 45-47. (0,4 п.л.)

4.Динамика и факторы эффективности профессионального обучения и переподготовки безработных / В. И. Кабалина, И. М. Козина, П. В. Бизюков, Е. Я. Варшавская и др. // Вопросы экономики. – 2002. – №11. (1,0 п.л./0,2 п.л.)

5.Варшавская Е. Я. Неформальная занятость: к портрету «известной незнакомки» / Е. Я. Варшавская, И. В. Донова // Человек и труд. – 2003. – №11. – С.65-66. (0,3 п.л./ 0,2 п.л.)

6.Варшавская Е. Я. Занятость в неформальном секторе/ Е. Я. Варшавская, И. В. Донова // Человек и труд. – 2004. – №10. – С.47-50. (0,4 п.л./ 0,3 п.л.)

7. Варшавская Е. Я. Сверхурочная занятость: международная практика и российский феномен / Е. Я. Варшавская, И. В. Донова // Человек и труд. – 2005. – №6. – С.54-58. (0,5 п.л./ 0,3 п.л.)

8. Варшавская Е. Я. Занятость в неформальном секторе как феномен современного российского рынка труда / Е. Я. Варшавская // Вестник КузГТУ. – 2006. – №3. – С.123-128. (0,6 п.л.)

9.Варшавская Е. Я. FLEXICURITY, или как обеспечить сочетание гибкости и защищенности на рынке труда / Е. Я. Варшавская // Человек и труд. – 2007. – №10. – С.26-29. (0,4 п.л.)

10.Варшавская Е. Я. Социальная защищенность работников в условиях гибкого рынка труда / Е. Я. Варшавская // Труд и социальные отношения. – 2007. – №6. – С.16-22. (0,5 п.л.)

11.Варшавская Е. Я. Непостоянная занятость: российский вариант / Е. Я. Варшавская, И. П. Поварич // Управление персоналом. – 2008. – №13. – С.44-46. (0,4 п.л./ 0,2 п.л.)

12.Варшавская Е. Я. Российский рынок труда в условиях экономиче-ского кризиса: трансформация модели гибкости? / Е. Я. Варшавская // Известия Иркутской государственной экономической академии. – 2009. – №4. – С.141-144. (0,5 п.л.)

13.Варшавская Е. Я. Альтернативная оценка аграрной занятости в Российской Федерации / Е. Я. Варшавская // Вопросы статистики. – 2010. – №2. – С.55-58. (0,4 п.л.)

3.Статьи в журналах, сборниках трудов и материалах конференций

1.Varshavskaya E., Donova I. Secondary Employment of Employees of Industrial Enterprises. In: Clarke S. (ed.) The Restructuring of Employment and the Formation of a Labour Market in Russia. Coventry: University of Warwick, Centre for Comparative Labour Studies. 1996. (1 п.л./0,5 п.л.)

2.Варшавская Е. Я. Тенденции изменения структуры персонала промышленных предприятий / Е. Я. Варшавская // Рабочая политика. – 1997. – №2. – С.46-64. (1,0 п.л.)

3.Варшавская Е. Я. Характеристики групп работников, имеющих вто-ричную занятость / Е. Я. Варшавская // Социально-экономические проблемы занятости и стратегия развития регионов. Материалы докладов и выступлений республиканской научно-теоретической конференции «Россия на пути реформ: основные парадигмы развития общества». – Челябинск, 1998. – С. 91-97. (0,4 п.л.)

4.Варшавская Е. Я. Вторичная занятость: сущность и оценка масштабов / Е. Я. Варшавская // Рынок труда региона в условиях структурной перестройки экономики: Материалы межрегиональной научно-практической конференции. – Кемерово: Кузбассвузиздат, 1998. – С. 101-102. (0,2 п.л.)

5.Варшавская Е. Я. Место вторичной занятости в семейной экономике / Е. Я. Варшавская // Рынок труда региона в условиях структурной перестройки экономики: Материалы межрегиональной научно-практической конференции. – Кемерово: Кузбассвузиздат, 1998. – С. 149-150. (0,2 п.л.)

6.Варшавская Е. Я. Человек в сфере вторичной занятости / Е. Я. Варшавская, И. В. Донова // Социально-трудовые исследования. Вып. XII. Новые формы занятости. – М: ИМЭМО РАН, 1998. – С. 47-59. (0,8 п.л./ 0,5 п.л.)

7.Варшавская Е. Я. Вторичная занятость: масштабы и особенности в современных условиях / Е. Я. Варшавская // Проблемы современного социально-экономического развития общества. Материалы Всероссийской научной конференции. – Саранск: Изд-во Мордовского университета, 1999. – С. 76-77. (0,2 п.л.)

8.Варшавская Е. Я. Вторичная занятость населения / Е. Я. Варшавская, И. В. Донова // Занятость и поведение домохозяйств: адаптация к условиям перехода к рыночной экономике в России/ Под ред. В. Кабалиной В. и С. Кларка. – М.: РОССПЭН, 1999. – С.108-126. (1,0 п.л./ 0,5 п.л.)

9.Варшавская Е. Я. Подсобное хозяйство городской семьи / Е. Я. Вар-шавская, С. А. Алашеев, М. Н. Карелина // Занятость и поведение домохо-зяйств: адаптация к условиям перехода к рыночной экономике в России/ Под ред. Кабалиной В. и Кларка С. – М.: РОССПЭН, 1999. – С. 127-171. (2,1 п.л./ 0,8 п.л.)

10.Варшавская Е. Я. Методические проблемы изучения вторичной занятости / Е. Я. Варшавская // Социально-экономические преобразования в России: Сборник научных трудов, посвященных 25-летию экономического факультета КемГУ. – Кемерово, Кузбассвузиздат, 1999. - С.173-176. (0,2 п.л.)

11.Варшавская Е. Я. «Фазенда» по-кемеровски / Е. Я. Варшавская // Социально-экономические преобразования в России: Сборник научных трудов, посвященных 25-летию экономического факультета КемГУ/ Под ред. Шабашева В.А. – Кемерово, Кузбассвузиздат, 1999. – С.179-182. (0,2 п.л.)

12.Варшавская Е. Я. Занятость горожан в личном подсобном хозяйстве: затраты и результаты / Е. Я. Варшавская // Стратегические направления развития Российской Федерации: Материалы Всероссийской научно-практической конференции. – Омск: ИА «Курьер», 1999. – С.40-41. (0,1 п.л.)

13.Варшавская Е. Я. Неформальная занятость: масштабы и специфика / Е. Я. Варшавская // Социально-экономические преобразования в России: Сборник научных трудов. Вып. 2. – Кемерово: Кузбассвузиздат, 2001. – С. 64-66. (0,2 п.л.)

14.Варшавская Е. Я. Неформальные виды экономического поведения российского населения / Е. Я. Варшавская // Экономика России: теория и современность: Материалы научной конференции. – М.: Изд-во РГГУ, 2002. – С. 75-78. (0,2 п.л.)

15.Варшавская Е. Я. Место и роль доходов от вторичной занятости в личном и семейном бюджетах / Е. Я. Варшавская // Российский рынок труда. Новации, проблемы, перспективы развития: Сборник материалов I Всероссийской научно-практической конференции. – Пенза, 2002. – С. 34-36. (0,2 п.л.)

16.Варшавская Е. Я. Скрытая оплата труда в российской экономике / Е. Я. Варшавская // Макроэкономические проблемы современного общества: Сборник материалов Всероссийской научно-методической конференции. – Пенза, 2003. – С.14-16. (0,2 п.л.)

17.Профессиональное обучение и переподготовка в условиях структурной перестройки российской экономики: роль государственной службы занятости / В. И. Кабалина, И. М. Козина, П. В. Бизюков, Е. Я. Варшавская и др. // Социально-трудовые исследования. Выпуск XIV. – М.: ИМЭМО РАН, 2003. (2,5 п.л./0,5 п.л.)

18.Варшавская Е. Я. Некоторые методологические аспекты изучения занятости в неформальном секторе экономики / Е. Я. Варшавская // Российский рынок труда. Новации, проблемы, перспективы развития: Сборник материалов II Международной научно-практической конференции. – Пенза, 2004. – С.21-23. (0,2 п.л.)

19.Варшавская Е. Я. Динамика занятости в неформальном секторе экономики РФ / Е. Я. Варшавская // Социально-экономические преобразования в России: сборник научных трудов. – Кемерово: Кузбассвузиздат, 2004. – С.191-195. (0,3 п.л.)

20.Варшавская Е. Я. Занятость в неформальном секторе российской экономики: количественные параметры явления / Е. Я. Варшавская, И. В. Донова // Служба занятости. – 2005. – №2. – С.28-31. (0,4 п.л./ 0,3 п.л.)

21.Варшавская Е. Я. Сверхурочный труд в России: характер, масштабы, особенности / Е. Я. Варшавская, И. В. Донова // Служба занятости. – 2006. – №1. – С.68-74. (0,5 п.л./ 0,3 п.л.)

22.Варшавская Е. Я. Стабильность занятости в неформальном секторе экономики / Е. Я. Варшавская // Материалы докладов и выступлений на Всероссийском социологическом конгрессе «Глобализация и социальные изменения в современной России»: В 16 т. Т.3. Экономическая социология и социология труда. – М.: Альфа-М, 2006. – С.42-44. (0,2 п.л.)

23.Варшавская Е. Я. Гибкость занятости и социальная защищенность работников / Е. Я. Варшавская // Проблемы труда, трудовых отношений и качества жизни: сборник научных материалов Всероссийской научно-практической конференции. – Самара: Изд-во «Универс групп», 2007. – С.313-320. (0,4 п.л.)

24.Варшавская Е. Я. Структурные элементы гибкости рынка труда / Е. Я. Варшавская // Рынок труда, качество профессионального образования и проблемы занятости молодежи: сборник статей III Международной научно-практической конференции. – Пенза, 2007. – С.42-44. (0,2 п.л.)

25.Варшавская Е. Я. Управление рынком труда в условиях усиления гибкости занятости (опыт развитых стран) / Е. Я. Варшавская // Социально-экономические преобразования в России: сборник научных трудов. Вып. 4. – Кемерово: ГП «Кемеровский полиграфический комбинат», 2007. – С.176-180. (0,3 п.л.)

26.Варшавская Е. Я. Концепция “FLEXICURITY”: некоторые вопросы теории и практической реализации / Е. Я. Варшавская // Социально-экономические преобразования в России: сборник научных трудов. Вып. 4. – Кемерово: ГП «Кемеровский полиграфический комбинат», 2007. – С.210-216. (0,3 п.л.)

27.Варшавская Е. Я. Аграрная занятость в РФ: официальные и альтернативные оценки / Е. Я. Варшавская // Проблемы экономики и статистики в общегосударственном и региональном масштабах: сборник статей V Всероссийской научно-практической конференции. – Пенза: РИО ПГСХА, 2008. – С.58-61. (0,2 п.л.)

28.Варшавская Е. Я. Временная занятость: масштабы и динамика / Е.Я. Варшавская // Россия: общество, власть, государство (Вторые Казанские социологические чтения): материалы Всероссийской научной конференции в 4 т. – Казань: Центр инновационных технологий, 2008. – Т.2. – С.233-237. (0,3 п.л.)

29.Варшавская Е. Я. Гибкость занятости в России: макроэкономический аспект / Е. Я. Варшавская // Известия ТПУ. – 2008. – Том 313. – №6. – С.57-61. (0,3 п.л.)

30.Варшавская Е. Я. Трансформация российского рынка труда в условиях экономического кризиса / Е. Я. Варшавская // Социально-экономические проблемы формирования трудовых отношений: Материалы Всероссийской научно-практической конференции – Омск: Изд-во ОмГТУ, 2009. – С.128-132. (0,3 п.л.)

31.Варшавская Е. Я. Российский рынок труда: новая модель адаптации? / Е. Я. Варшавская // Актуальные вопросы управления развитием социально-экономических систем в условиях глобального экономического кризиса: Труды Международной научно-практической конференции в 2 ч. – Ростов-на-Дону: СКАГС, 2009. – Ч.2. – С.122-130. (0,4 п.л.)

32.Варшавская Е. Я. Альтернативная оценка аграрной занятости в РФ / Е. Я. Варшавская // Общество и экономика в зеркале статистики: Материалы Международной научной конференции. – М.: ГУ ВШЭ, 2009. – С.64-66. (0,2 п.л.)

33.Варшавская Е. Я. Российский рынок труда в условиях экономического кризиса: трансформация или консервация модели гибкости? / Е. Я. Варшавская // Институциональная трансформация экономики на постсоветском пространстве: Сборник статей международной научной конференции. – Кемерово: КемГУ, 2009. – С.202-208. (0,4 п.л.)

34.Варшавская Е. Я. Влияние экономического кризиса на российский рынок труда / Е. Я. Варшавская // Развитие человеческого потенциала как фактор модернизации экономики и социальных отношений: Труды Всероссийской научно-практической конференции. Том 1. – Н.Новгород, 2009. – С.121-123. (0,4 п.л.)

35.Варшавская Е. Я. Совершенствование трудового законодательства – необходимое условие повышения гибкости рынка труда / Е. Я. Варшавская // Управление человеческими ресурсами – основа развития инновационной экономики: материалы докладов II Международной научно-практической конференции. – Красноярск, 2009. – С.55-58. (0,4 п.л.)