- кибернетический подход к управлению надежностью персонала в терминах классической теории управления, позволивший выделить в качестве регулирующего органа системы автоматического управления (САУ) интегральную систему управления надежностью персонала, включающую подсистему оценки и управления компетенциями персонала, подсистему психофизиологической адаптации к стрессовым и экстремальным ситуациям и подсистему когнитивного моделирования;
- комплекс когнитивных моделей управления надежностью персонала организации, позволяющий проводить имитационные эксперименты для принятия рациональных решений по обеспечению потребностей организации в трудовых ресурсах, анализировать влияние факторов мотивации и уровня квалификации персонала на производительность труда и формировать набор управляющих воздействий;
- модель принятия решений по управлению развитием персонала организации на основе разнородной информации о текущей ситуации, отличающейся выделением качественных ситуаций и способом их идентификации, предназначенная для прогнозирования дальнейшего развития ситуации, выработки рекомендаций по поддержанию определенной стратегии поведения объекта управления;
- алгоритм рационального выбора претендента на вакантное место, характеризующийся интервальным представлением качественных характеристик и анкетных данных претендента, заданием весов характеристик и последующим ранжированием;
- математические модели оценки степени психической адаптации, ориентированные на диагностику психофизиологического состояния субъекта, отличающиеся использованием методов деревьев решений и нейронных сетей и проведением сравнительного анализа качества применения указанных методов;
- логические модели и решающее правило, ориентированные на оценку степени психологической адаптации субъекта в условиях экстремальной ситуации, позволяющие проводить автоматизированную процедуру диагностики;
- математическая модель должностных компетенций и результатов обучения персонала организации, отличающаяся ориентацией на анализ и отбор идентификаторов результатов обучения, выявление компетенций, сбор, систематизацию и накопление образовательных модулей, а также проектирование на их основе образовательных траекторий по достижению и измерению ожидаемых результатов обучения;
- процедуры принятия решений по управлению развитием персонала организации, позволяющие на формализованном уровне провести структурно-целевой анализ непротиворечивости в векторе целей, согласованности вектора управлений с вектором целей и начальными тенденциями развития персонала инновационной организации с учетом уровня их компетенций;
- структура, функциональное наполнение и программно-информационное обеспечение интеллектуальной советующей системы поддержки принятия решений управления надежностью персонала, отличающаяся наличием подсистемы автоматизированной диагностики и выбора тактики психопрофилактической реабилитационной работы.
1.Квашнина Г.А. Система поддержки принятия ре¬шений врачом-психологом при оценке степени психической адап¬тации лиц, работающих в экстре-мальных ситуациях / Г.А. Квашнина, Я.О. Мун // Вестник Воронежского государственного технического университета. 2005. Т. 1. № 7. С. 82-85.
2.Калинин В.В. Психологическая помощь постра¬давшим в вооруженных конфликтах / В.В. Калинин, Г.А. Квашнина // Вестник Воронежского государственного технического университета. 2005. Т.1. № 7. С. 93-96.
3.Квашнина Г.А. Управление познавательной дея¬тельностью персонала на основе модели системной динамики / Г.А. Квашнина // Вестник Воронежского государственного технического университета. 2005. Т.1. № 7. С. 126-129.
4. Усков В.М. Психология экстремальной подго¬товленности человека / В.М. Усков, Г.А. Квашнина // Вестник Воронежского государственного технического университета. 2005. Т.1. № 10. С. 175-180.
5.Вялова Е.П. Анализ воздействия экстремальных факторов на психическое состояние индивида / Е.П. Вялова, Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Вестник Воронежского государственного технического университета. 2006. Т. 2. № 4. С. 45-49.
6. Вялова Е.П. Влияние особенностей личности на процессы формирования стресса / Е.П. Вялова, Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Вестник Воронежского государственного технического университета. 2006. Т. 2. № 4. С. 57-58.
7. Квашнина Г.А. Психологические манипуляции в системе человеческих отношений / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Вестник Воронежского государственного технического университета. 2006. Т. 2. № 4. С. 67-73.
8.Квашнина Г.А. Типология критических ситуаций / Г.А. Квашнина // Вестник Воронежского государственного технического университета. 2007. Т. 3. № 2. С. 90-94.
9.Квашнина Г.А. Формирование обобщенного порт¬рета лица, работающего в экстре¬мальной ситуации, на основе инте¬грации диагностических шкал / Г.А. Квашнина, Я.О. Мун, В.И. Федянин // Вестник Воронежского государственного технического университета. 2007. Т. 3. № 2. С. 36-41.
10. Квашнина Г.А. Страх и задачи психологической подготовки его преодоления / Г.А. Квашнина // Вестник Воронежского государственного технического университета. 2007. Т. 3. № 2. С. 5-8.
11. Ильин М.Ю. Реализация многокритериального выбора автоматизированной под¬системы моделирования / М.Ю. Ильин, Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Вестник Воронежского государственного технического университета. 2007. Т. 3. № 2. С. 157-158.
12. Вялова Е.П. Динамическое моделирование и оптимизация производительности инновационной организации с учетом профессиональной компетенции сотрудников/ Е.П. Вялова, Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Системы управления и информационные технологии: науч.-техн. журнал. М.: ИПУ РАН, 2006. № 4.1(26). С. 134-136.
Книги
13. Квашнина Г.А. Рациональное управление развити¬ем персонала организации на осно¬ве когнитивного динамического моделирования: монография / Г.А. Квашнина. Воронеж: ВГТУ, 2004. 260 с.
14. Квашнина Г.А. Интеллектуализация управления развитием персонала организации на основе компетенций когнитив¬ного моделирования: монография / Г.А. Квашнина, Е.П. Вялова. Воронеж: ВГТУ, 2008. 128 с.
15. Квашнина Г.А. Донозологический мониторинг комплексной оценки управления адаптивного состояния субъекта в условиях экстремальной ситуации: монография / Г.А. Квашнина, Я.О. Мун. Воронеж: ВГТУ, 2008. 150 с.
Статьи и материалы конференций
16. Квашнина Г.А. Формирование требований к системе автоматизированной поддержки решений при управлении трудовыми ресурсами / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Управление в социальных и экономических системах: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2001. С. 52-54.
17.Квашнина Г.А. Модели управления трудовыми ресурсами организационно-экономических систем / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Прикладные задачи моделирования и оптимизации: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2001. С. 114-117.
18.Квашнина Г.А. Моделирование информационных процессов управления персоналом предприятия / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Прикладные задачи моделирования и оптимизации: сб.науч.тр. Воронеж: ВГТУ, 2002. С. 45-46
19.Квашнина Г.А. Модель анализа влияния факторов мотивации и уровня квалификации персонала на производительность / Г.А. Квашнина // Интеллектуализация управления в социальных и экономических системах: труды Всерос. конф. Воронеж: ВГТУ, 2003. С. 63.
20.Квашнина Г.А. Формализация системы управления развитием персонала организации / Г.А. Квашнина // Интеллектуализация управления в социальных и экономических системах: труды Всерос. конф. Воронеж: ВГТУ, 2001. С. 107-108.
21.Квашнина Г.А. Формирование цели и функций подсистемы управления развитием персонала / Г.А. Квашнина // Управление в социальных и экономических системах: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2003. С. 148-150.
22.Квашнина Г.А. Динамическое моделирование процесса переобучения персонала организации / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Информационные технологии в экономике: труды Всерос. конф. Воронеж: ВГТУ, 2003. С. 218-219.
23.Квашнина Г.А. Динамическое моделирование процессов управления развитием персонала организации / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Интеллектуализация управления в социальных и экономических системах: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2003. С. 114-117.
24. Организация медико-психологической помощи в условиях чрезвычаных ситуаций / Г.А. Квашнина, В.М. Усков, В.И. Федянин и др. // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2004. С. 13-18.
25.Квашнина Г.А. Моделирование и прогнозирование взаимозаменяемости сотрудников в коллективе с помощью нейросетевой технологии / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Информационные технологии в экономике: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2004. С. 134-136.
26.Квашнина Г.А. Интеллектуальная и коммуника¬тивная сферы человека / Г.А. Квашнина, Б.Н. Квашнин, Т.В. Овчинникова // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных си¬туациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2004. Ч. 2. С. 16-19
27.Квашнина Г.А. Психологическая сущность соци¬ального индивида / Г.А. Квашнина, Т.В. Овчинникова // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных си¬туациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2004. С. 184-187.
28.Квашнина Г.А. Психологические аспекты принятия решений / Г.А. Квашнина, В.М. Усков // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных си¬туациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2005. С. 72-75.
29. Квашнина Г.А. Прогнозирование успешности адап¬тации «Группы риска» на этапе профессионального отбора / Г.А. Квашнина, Т.В. Муковоз, Я.О. Мун // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2005. Ч. 2. С. 21-23.
30. Квашнина Г.А. Психологические особенности межличностного общения лиц, оказавшихся в ЧС/ Г.А. Квашнина // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2005. Ч. 2. С. 12-16.
31. Квашнина Г.А. Психологические аспекты мотива¬ции и деятельности / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2006. Ч. 1. С. 42-47.
32. Квашнина Г.А. Психологическое обоснование ти¬пологии характеров / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2006. Ч. 1. С. 199-204.
33. Квашнина Г.А. Психология темперамента / Г. А. Квашнина, В.И. Федянин //Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2006. Ч. 1. С. 224-228.
34.Квашнина Г.А. Эмоции как психологический про¬дукт общественно-исторического развития / Г.А. Квашнина // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2006. Ч. 1. С. 239-244.
35. Методы оценки функциональных резервов организма человека / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин, В.М. Усков, Я.О. Мун // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных си¬туациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2006. Ч. 2. С. 4-14.
36. Квашнина Г.А. Психические аспекты поведения пострадавших в очаге чрезвычай¬ной ситуации / Г.А. Квашнина, Я.О. Мун // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2006. Ч. 2. С. 34-37.
37. Квашнина Г.А. Различные условия выполнения профессиональных задач и их вли¬яние на эффективность деятельно¬сти руководителей спасательных подразделений / Г.А. Квашнина, Я.О. Мун // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2006. Ч. 2. С. 116-120.
38.Квашнина Г.А. Психогенные реакции и расстрой¬ства в экстремальных условиях / Г.А. Квашнина, Т.В. Овчинникова //Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2006. Ч. 2. С. 193-197.
39. Средства моделирования процессов диагностики и прогнозирования со-стояний дезадаптации кандидатов на службу в системе МВД и МЧС / Г.А. Квашнина, Т.П. Склярова, Ю.В. Струк, Я.О. Мун // Интеллектуализация управления в социальных и эко¬номических системах: труды Всерос. конф. Воро¬неж: ВИВТ, 2006. С. 239-242.
40. Квашнина Г.А. Психологические элементы стресса у людей, находящихся в условиях экстремальных ситуаций / Г.А. Квашнина, Е.П. Вялова // Обеспечение экологической безопасности в чрезвычайных ситуациях: материалы II Междунар. науч.-практ. конф. Воронеж: ВГТУ, 2006. Ч. 1. С. 17-24.
41. Квашнина Г.А. Межличностные отношения конфликтных ситуациях / Г.А. Квашнина, Е.П. Вялова, Я.О. Мун // Обеспечение экологической безопасности в чрезвычайных ситуациях: материалы II Меж¬дунар. науч.-практ. конф. Воронеж: ВГТУ, 2006. Ч. 1. С. 79-83.
42. Квашнина Г.А. Психологические особенности процесса управления конфликтами / Г.А. Квашнина, Е.П. Вялова, Я.О. Мун // Обеспечение экологической безопасности в чрезвычайных ситуациях: материалы II Меж¬дунар. науч.-практ. конф. Воронеж: ВГТУ, 2006. Ч. 1. С. 106-115.
43.Квашнина Г.А. Особенности приспособления лич¬ности к экстремальным условиям / Г.А. Квашнина // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных си¬туациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2007. Ч 1. С. 4-7.
44. Квашнина Г.А. Психологические аспекты состоя¬ния поведения и деятельности по¬страдавших в очаге стихийного бедствия / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных си¬туациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2007. Ч. 1. С. 136-138.
45. Квашнина Г.А. Особенности процесса обработки результатов различных типов тес¬товых показателей при проведении психологических обследований / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин, Я.О. Мун // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных си¬туациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2007. Ч. 1. С. 179-183.
46.Квашнина Г.А. Возможные пути совершенствова¬ния процесса оценки степени пси¬хической адаптации субъекта в экс¬тремальной ситуации / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин, Я.О. Мун // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных си¬туациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2007. Ч. 2. С. 4-10.
47. Квашнина Г.А. Влияние социальной нестабильно¬сти на дальнейшее развитие и са¬мореализацию личности / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных си¬туациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2007. Ч. 2. С. 33-38.
48. Квашнина Г.А. Клинические особенности психоге¬ний в экстремальных ситуациях / Г.А. Квашнина // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных си¬туациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2007. Ч. 2. С. 145-151.
49.Квашнина Г.А. Индивидуально-психологические особенности личности при воздей¬ствии опасности / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных си¬туациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2007. Ч. 2. С. 194-198.
50.Квашнина Г.А. Использование методов добычи данных для обработки статистиче¬ских данных о психофизиологиче¬ском состоянии субъектов, всту-пающих на службу, связанную с экстремальными условиями / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин, Я.О. Мун // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвычайных си¬туациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2007. Ч. 2. С. 232-236.
51.Квашнина Г.А. Особенности процесса психодиаг¬ностического обследования субъек¬та с целью определения степени психической адаптации / Г.А. Квашнина, Я.О. Мун // Обеспечение экологической безопасности в чрезвычайных ситуациях: материалы III Ме¬ждунар. науч.-практ. конф. Воронеж: ВГТУ, 2007. С. 117-123.
52.Квашнина Г.А. Процесс психической адаптации субъекта при оценке его уровня с постоянным воздействием факто¬ров окружающей среды / Г.А. Квашнина, Я.О. Мун // Обеспечение экологической безопасности в чрезвычайных ситуациях: материалы III Ме¬ждунар. науч.-практ. конф. Воронеж: ВГТУ, 2007. С. 134-139.
53. Квашнина Г.А. Использование автоматизирован¬ной системы поддержки принятия решений в процессе психофизиоло¬гической диагностики / Г.А. Квашнина, Я.О. Мун // Обеспечение экологической безопасности в чрезвычайных ситуациях: материалы III Ме¬ждунар. науч.-практ. конф. Воронеж: ВГТУ, 2007. С. 192-201.
54.Квашнина Г.А. Индивидуальная оптимизация пси¬хосоматической реабилитации у лиц с посттравматическими стрес¬совыми расстройствами / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Ме¬дико-экологические информаци¬онные технологии – 2007: сб. материалов юбилейной X Междунар. науч.-техн. конф. Курск: КГТУ, 2007. С. 28-30.
55.Квашнина Г.А. Психологическое давление как фактор риска нарушений устойчи¬вости личности / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин //Ме¬дико-экологические информаци¬онные технологии – 2007: сб. материалов юбилейной X Междунар. науч.-техн. конф. Курск: КГТУ, 2007. С. 31-33.
56. Квашнина Г.А. Особенности социально-психологической помощи в службе медицины катастроф / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Ме¬дико-экологические информаци¬онные технологии – 2007: сб. материалов юбилейной X Междунар. науч.-техн. конф. Курск: КГТУ, 2007. С. 34-36.
57.Квашнина Г.А. Психологическое обеспечение по¬страдавших в зоне чрезвычайных ситуаций / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Ме¬дико-экологические информаци¬онные технологии – 2007: сб. материалов юбилейной X Междунар. науч.-техн. конф. Курск: КГТУ, 2007. С. 37-38.
58. Квашнина Г.А. Структурно-динамическая модель посттравматического стрессового расстройства / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин //Ме¬дико-экологические информаци¬онные технологии – 2007: сб. материалов юбилейной X Междунар. науч.-техн. конф. Курск: КГТУ, 2007. С. 39-41.
59.Квашнина Г.А. Социальные проявления в экстре¬мальной ситуации / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспе¬чения и управления в чрезвы-чайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2008. Ч. II. С. 136-141.
60. Разработка интегрированной сис¬темы с имитационным моделирова-нием интеллектуальной советую¬щей системы для «Управления штатом» в структурных подразде¬лениях МЧС / Г.А. Квашнина, Е.З. Арифуллин, А.Р. Емельяненко, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспе¬чения и управления в чрезвы-чайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2008. Ч. II. С.197-202.
61. Моделирование ситуаций управле¬ния кадрового персонала подразде-лений МЧС, анализа производи¬тельности труда и мотивации по методу когнитивного моделирова¬ния / Г.А. Квашнина, А.С. Бородин, А.Р. Емельяненко, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспе¬чения и управления в чрезвы¬чайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2008. Ч. II. С. 213-219.
62. Квашнина Г.А. Особенности развития стресса в экстремальных условиях деятель¬ности / Г.А. Квашнина, Н.Г. Абаринова // Системы жизнеобеспе-чения и управления в чрезвы¬чайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2008. Ч. II. С.258-264.
63.Квашнина Г.А. Психогенные реакции у пострадавших в чрезвычайных ситуациях / Г.А. Квашнина // Системы жизнеобеспе¬чения и управления в чрезвы-чайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2008. Ч. I. С.4-8.
64.Квашнина Г.А. Совершенствование процесса оцен¬ки степени психической адаптации личности в экстремальных услови¬ях / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспе¬чения и управления в чрезвы¬чайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2008. Ч. I. С.25-31.
65.Квашнина Г.А. Условия возникновения и основные признаки стрессогенных экстре¬мальных ситуаций / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспе¬чения и управления в чрезвы¬чайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2008. Ч. I. С. 55-59.
66.Квашнина Г.А. Анализ причин возникновения пси¬хических состояний страха и пани¬ки / Г.А. Квашнина, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспе¬чения и управления в чрезвы¬чайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2008. Ч. I. С. 88-98.
67.Квашнина Г.А. Автоматизация процессов выявления ключевых компетенций со¬трудников организации методами интеллектуального анализа экс-пертной информации / Г.А. Квашнина // Сборник трудов победителей конкурса на лучшую научную работу студентов и аспирантов ВГТУ. Воронеж: ВГТУ, 2008. С. 142-144.
68.Профессиональная надежность персонала опасных профессий: основные задачи мониторинга и оценки / Г.А. Квашнина, Е.П. Вялова, Ю.С. Золототрубова, В.И. Федянин // Обеспечение экологической безопасности в чрезвычайных ситуациях: материалы IV Междунар. науч.-практ. конф. – Воронеж: ВГТУ, 2008. Ч. 4. С.83-88.
69. Модель принятия решений по подбору кандидатов в структуры МЧС на основе множества качественных характеристик / Г.А. Квашнина, Е.З. Арифуллин, А.Р. Емельяненко, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвы¬чайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2008. Ч. 2. С.116-122.
70.Методология оценки профессиональной деятельности персонала подразделения МЧС с использованием интеллектуальной системы «Управление штатом» / Г.А. Квашнина, Е.З. Арифуллин, А.Р. Емельяненко, В.И. Федянин // Системы жизнеобеспечения и управления в чрезвы¬чайных ситуациях: межвуз. сб. науч. тр. Воронеж: ВГТУ, 2008. Ч. 2. С.4-10.
71. Квашнина Г.А. Автоматизация выявления состава компетенций специалистов в области инженерной деятельности / Г.А. Квашнина, Е.П. Вялова, В.И. Федянин // Интеллектуализация управления в социальных и экономических системах: труды Всерос. конф. Воронеж: ВГТУ, 2008. С.99-101.
72. Внедрение информационных технологий в психологическую адаптацию человека при экстремальных ситуациях/Г.А. Квашнина, А.Р. Емельяненко, Д.Д. Лапшин, Ю.Н. Шевченко //Актуальные проблемы инновационных систем информации и безопасности: Междунар. науч.-практ. конф. Воронеж: ВИВТ, 2009. С.446-449.